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Unilever

Assistant Expert Merchandising Glaces

Stage/Poste : Stage assistant expert Merchandising Glaces H/F
Département : Customer Development Merchandising
Localisation : à Rueil-Malmaison (92), au siège d'Unilever France
Durée et Date de début : Stage de 6 mois à pourvoir pour début Janvier 2014

Indemnité de stage :
Vous bénéficierez :
- d'une gratification mensuelle de 900 à 1000 € bruts selon profil.
- du remboursement du titre de transport en commun (Ile de France) à hauteur de 50%.

Vos missions :
Rattaché(e) à l'Expert merchandising sur la catégorie Glaces, vous l'assistez dans son quotidien.
Ainsi vous devrez :

· Accompagner le développement et la mise en place de notre démarche merchandising, ceci passe par :
- La création des outils de formation et supports merchandising spécifiques à destination de la force de vente
- La gestion de la base de données Klee (outils permettant l'intégration des données merchandising et la réalisation de planogrammes)

· Réaliser des plans merchandising types pour les clients nationaux et la force de vente en collaboration avec les category managers et les comptes clés. Vous étudiez de manière critique les dossiers merchandising enseigne, ceci se traduit par la réalisation de recommandations après avoir élaboré des analyses quantitatives et qualitatives.

· Contribuer au développement d'une expertise merchandising en communicant quotidiennement avec les chefs de secteurs, les category managers et le brand building. Vous gérez ainsi des tableaux de bords et participer à la définition et au suivi des indicateurs de performances servant à évaluer notre propre travail.

· Collaborer à la définition de la stratégie merchandising, ceci passe par :

- L'exploitation & la réflexion autour d'études shoppers (études consommateurs)
- La mise en place de projets merchandising via la création de PLV à la fois sur nos marques mais aussi spécifique à la catégorie.
- La réalisation de recommandations sur les différentes problématiques merchandising rencontrées.

Formation :
En plus d'être formateur, ce stage est très opérationnel et transversal, et vous permettra de travailler à la fois sur des problématiques marketing, merchandising et commerciales.

Afin d'assurer au mieux votre mission, vous bénéficierez d'un véritable parcours de formation Unilever sur la fonction, les outils (panels Nielsen & IRI), l'environnement…


Votre maître de stage vous accompagnera également au quotidien pour vous aider à développer vos compétences de savoir-faire et savoir être.

Profil recherché

Etudiant(e) en Ecole de commerce et/ou Université, vous justifiez d'une première expérience (stage ou job étudiant) en vente et/ou marketing.
Vous êtes doté(e) d'un bon relationnel, de créativité et faites preuve d'organisation dans votre travail.
Un bon sens de l'analyse et une bonne capacité à gérer plusieurs dossiers en même temps, vous seront nécessaires pour mener à bien votre mission.
Vous possédez un bon niveau d'anglais et maîtrisez le pack office, notamment Excel.
Dans le cadre de votre candidature, afin que celle-ci soit prise en compte, veuillez répondre aux questions demandées dans la prochaine étape de votre candidature. ATTENTION - vous ne pourrez pas revenir sur le questionnaire ultérieurement, par conséquent, merci de le compléter en une fois.

Pour toute information complémentaire, contactez-nous au 08 05 54 02 83 (numéro gratuit d'un poste fixe).
Comme toute offre déposée sur ce site, et conformément aux engagements pris par Unilever en faveur de l'accueil et de l'intégration de personnes en situation de handicap, cet emploi est ouvert à tous.

Informations pratiques

Référence 13000L52-5115686
Ville 92500 Rueil-Malmaison - France
Niveau d'études Bac +4
Années d'expérience < 6 mois
Type de contrat Stage
Type d'emploi Temps plein
Date de début du contrat 1 janvier 2014

A propos de l'Entreprise

Unilever est un leader des secteurs de l'agroalimentaire et du Home & Personal Care avec des marques phares telles que : Magnum, Lipton, Ben&Jerry's, Amora, Dove, Axe, Monsavon, Signal, Cif, Skip, Knorr, Fruit d'or. Ce groupe anglo-néerlandais, présent dans plus de 100 pays à travers le monde, compte en France environ 2 800 collaborateurs.

Notre principale mission est d'améliorer le quotidien de nos consommateurs sur nos marchés. En développant de nouveaux modèles de croissance, nous voulons doubler la taille de notre société tout en réduisant notre impact environnemental.

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