Assistant Chef de Projet Store Planning

La mission :
Intégré(e) à la Direction de la Chaîne, au sein du département « Développement - Planification des Espaces de Vente », vous participez à la gestion de divers projets : rénovations, ouvertures de magasins ou encore mise en œuvre du déploiement des concepts Printemps.

Vos missions principales sont les suivantes :
- Mise en place d'outils d'analyse et de reporting pour le pilotage de l'activité,
- Benchmark des magasins Printemps sur les données retail,
- Veille sur les projets réalisés par la concurrence,
- Contribution à l'évolution des processus, méthodes, outils de la conduite de projet,,
- Collecte et analyse des données internes ou externes pour constituer et proposer des standards en matière d'organisation des espaces de ventes (secteur, surfaces, ambitions commerciales etc.),
- Gestion de la communication entre les directions et animation des contributeurs internes.
Nous vous offrons :
Une expérience solide en gestion de projet. La découverte du store planning au sein d'une Chaine de Grands magasins.

Profil recherché

Nous attendons :
De formation Bac+4/5 (Ecole de Commerce / Université ou Ecole d'ingénieur), vous êtes à la recherche d'un stage de 6 mois ou d'une alternance, démarrant en Septembre prochain. Vous avez déjà effectué un premier stage significatif, idéalement dans la Gestion de Projet ou le Conseil.
Doté(e) d'un excellent esprit d'analyse et de synthèse, vous êtes rigoureux(se), méthodique et disposez de qualités de conseil. Egalement, vous avez une sensibilité pour l'univers du luxe et le retail.

Informations pratiques

A propos de l'Entreprise

Le Printemps s'est engagé dans une véritable métamorphose afin de se positionner comme l'un des cinq plus beaux grands magasins dans le monde.
Rejoindre le Printemps c'est être l'acteur du développement de nos 5 M : les Meilleurs lieux, les Meilleurs outils, les Meilleurs collaborateurs, la Meilleure offre, et bien entendu les Meilleurs clients.
C'est aussi l'opportunité de s'engager dans une organisation et au sein d'équipes « Best in Class », où la performance et l'innovation sont au cœur des missions de chacun.