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Koneclassique

Alternant Ingenieur des Ventes Neb

L'apprenti Ingénieur des Ventes Installations Neuves gère de façon proactive la vente d'appareils neufs dans des bâtiments neufs ou existants et conclut les contrats afin d'optimiser le carnet de commande de KONE.
Il travaille en étroite relation avec l'ingénieur des ventes auquel il apporte un support dans ses missions opérationnelles.

Nous recrutons un Alternant Ingénieur des Ventes pour la Direction Régionale NORD EST.
Poste basé à REIMS (51)

A ce titre, les missions de l'apprenti Ingénieur des Ventes Installations Neuves s'articuleront autour de :

1) Activités commerciales.
-Vous proposez des solutions innovantes et assurer la promotion de la gamme des produits KONE en fonction des problématiques de vos clients.
-Vous participez à la négociation des contrats avec des prescripteurs, entreprises générales, bureaux d'études, promoteurs immobiliers, architectes...
-En lien étroit avec les équipes techniques, vous chiffrez et négociez les propositions avec vos clients dans le respect des règles et des process.

2) Activités administratives.
-Suivi de l'activité (prospection, relances clients, reporting des opportunités commerciales, mise à jour données sur CRM, ...)
-Participation aux réunions de travail en agence.

Profil recherché

De profil Bac+ 4 ou Bac+ 5 dans le domaine commercial, vous recherchez une expérience enrichissante qui vous permettra d'allier performance et challenge. L'écoute, le sens des résultats, le travail en équipe et l'organisation seront des qualités précieuses pour mener à bien vos missions.

Informations pratiques

Référence RH/ALTIDV/2014 -7506926
Ville 51721 Reims - France
Niveau d'études Bac +4
Années d'expérience < 6 mois
Type de contrat Alternance
Type d'emploi Temps plein
Date de début du contrat 15 septembre 2014

A propos de l'Entreprise

KONE est un Groupe International présent dans 50 pays qui regroupe 35 000 collaborateurs. Leader mondial dans son domaine, KONE propose des solutions innovantes, performantes et éco-efficientes pour l'installation, la modernisation et la maintenance d'ascenseurs, d'escaliers mécaniques et de portes automatiques.
KONE offre de vivre la meilleure expérience d'accessibilité et de circulation des personnes. Il assure un accès facile et sûr aux immeubles, aux lieux publics et à tous les espaces de vie.

En France, KONE compte 3 500 salariés, dont plus de 2 500 techniciens, répartis sur tout le territoire. KONE est signataire de la charte de la diversité et de la charte de la parentalité. KONE a engagé une politique de responsabilité sociétale des entreprises ambitieuse qui se décline notamment au travers d'accords sur le handicap et les séniors.

Intégrer le groupe KONE, c'est avoir l'opportunité de découvrir une culture basée sur des valeurs humaines fortes et un esprit d'équipe affirmé. C'est également l'occasion de développer ses compétences et d'évoluer dans un environnement technologique innovant.

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