Assistant Recrutement

Intégré(e) à la Direction des Ressources Humaines de Sopra Banking Software, vous participerez au déroulement du plan de recrutement de profils juniors.

Vos missions se répartiront de la manière suivante :
- définir les supports de recrutement les plus appropriés (jobboards, réseaux sociaux, annonces, etc.)
- sourcer les CV sur les jobboards
- enregistrer et mettre à jour les candidatures dans l'outil SIRH (Pléiades)
- pré-qualifier les CVs retenus et positionner les rendez-vous
- participer ponctuellement à l'organisation des sessions de recrutement
- participer à la campagne de recrutement des stagiaires

Ce poste sera basé à La Défense à partir de septembre/octobre

Profil recherché

De formation Bac+4/5 école de commerce ou universitaire, vous recherchez un contrat d'alternance et avez envie de découvrir le domaine du recrutement en ESN.
Quotidiennement en relation avec les acteurs ressources humaines et opérationnels, vous avez le sens du service et êtes pro-actif(ve).
Vous possédez notamment des capacités d'adaptation, êtes rigoureux(se) et diplomate.

Informations pratiques

A propos de l'Entreprise

Sopra Banking Software est un fournisseur de solutions globales comprenant, outre sa gamme de progiciels, les services d'intégration, de support et de conseil associés. Ses solutions accompagnent près de 600 banques dans 70 pays. Son objectif est d'accompagner les banques dans leur développement et dans leur stratégie internationale, par une approche de partenariat à long terme. La société s'appuie pour cela sur l'engagement et l'expertise de plus de 2 500 personnes.
Sopra Banking Software est une filiale de Sopra Steria, leader européen de la transformation numérique, qui propose l'un des portefeuilles d''offres les plus complets du marché : conseil, intégration de systèmes, édition de solutions métier et Business Process Services. Fort d'environ 35 000 collaborateurs dans plus de 20 pays, le Groupe Sopra Steria affiche un chiffre d'affaires combiné 2014 de 3,4 milliards d'euros.